第124章 我有这样的危机感(2/2)
可以达到准六星级的标准……而且人事部的经理也和我说了,康乐部经理助理这个职位,已经有很多人参与了应聘,我没有什么太明显的优势。”/p“这个人事部的经理是个诚实人。”/p
“……你就没什么其他要说的?”/p
“没有,上海就是这么残酷……这只是给你上的第一课。”/p
“就算面试被淘汰了,我也不会离开上海的。”/p
“这样的想法,你要是能坚持个两三年,我就服你。”/p
“你这是激将法吗?”/p
“不是,是心里话。”/p
“为什么?”/p
我弹掉烟灰,回道:“因为你会慢慢发现,除了一份工作,你还需要有一套房子……在上海这个地方,一旦你对房子这个东西产生了yù_wàng,你不会活得开心的。”/p
“我可以租房子住。”/p
“等你身边有了一种叫女朋友的生物,你就不会这么想了……哥是过来人。”/p
“哥,你信不信,你说的越多,我越有奋斗的动力?”/p
“我不信。”/p
“我们不是一类人,你看着吧……我会在上海站稳脚跟的。”/p
我还真不了解,戴强口中的不是一类人,是指哪一方面,至少从家庭背景来说,我们没什么区别;而他现在所表现出来的自信,我刚到上海的时候,也有。/p
我并不想太打击他,在片刻之后,终于回道:“有信心是好事儿……如果能把明天的面试给过了,你会更有信心的。”/p
“加油……加油!”/p
我和戴强的聊天在这里终结,不过就心态来说,我觉得他保持的还算是不错,因为从刚刚的谈话中,我并没有感觉到他对叶芷有什么依赖,甚至已经做好了被淘汰的心理准备,从这点来说,他是把我的告诫给听进去了。/p
……/p
就在我准备睡觉的时候,我又收到了一条叶芷发过来的信息,她问我戴强有没有找到住的地方。/p
我回道:“他已经在你们酒店附近找了一个旅社住下来了。”/p
“嗯。”/p
“多嘴问一句,那个经理助理的职位,是不是很难应聘上?”/p
“我不太参与基层的员工管理工作,说不清。”/p
就在我想着怎么回复的时候,叶芷又给我发来了一条信息:“你这表弟有什么很突出的优点吗?”/p
我不太敢肯定她为什么会这么问,但还是实事求是的回道:“吃苦耐劳算吗?”/p
“服务行业需要吃苦耐劳的精神。”/p
“这算不算是你对他的一种认可。”/p
叶芷没有正面回答,她回道:“让他加油吧……你帮我转告他,如果他能通过面试,我请他吃饭。”/p
“不是以领导的身份吧?”/p
“什么身份重要吗?”/p
“你要是以领导的身份,他会放不开的……而且,我也不觉得他应该有这样的待遇。”/p
“那你说,该以什么身份呢?”/p
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