第30章互联网盲区(2/2)

王达眼前一亮道：“秦总您说的太对了，就是这种感觉。”

秦简笑道：“这很好解决，你现在就告诉我在你的部门里，谁的表现最差？”

王达想了一下，道：“应该是刘超，这小子经常在上班期间摸鱼，工作不够积极，有时候还偷偷的打游戏，看，我说过几回，也就管用几天，然后就继续犯。”

秦简接着道：“还有吗？”

王达道：“还有两个人也是经常的摸鱼，不过比起刘超要好的多，次数少一些。”

秦简笑道：“不，他们的次数不会比刘超少，可能还会更多，只不过他们更谨慎，你抓到他们的次数更少。”

王达愣道：“啊，是吗？”

秦简道：“当然，这种事情只有第一次和无数次，而且他们会越来越谨慎。”

王达道：“那我该怎么办？”

秦简道：“很简单，把刘超开除，然后把所有的重活，累活，脏活，都交给那两个人干，让他们没有空闲的时间，如果他们能忍受，还把工作完成了，那么你就表扬他们，然后给他们更多的活，如此循环，直到他们向你表达善意，如果他们忍受不了，会自己走人的。”

王达咽了一口气道：“啊，这是不是不太好。”

秦简点头道：“的确是不太好。”，秦简说道这里看向王达的双眼，沉声道：“不过我相信你你可以做到的。”

王达有些不敢看秦简的眼神，不过最终还是没有躲避，而是又问了一个问题：“为什么直接开除刘超，而不是也给他一个机会？”

秦简收回目光幽幽的道：“因为刘超是个蠢货，不知道收敛，同样的错误一犯再犯，这是不把公司，不把你放在眼里，这种人必须开除，而另外两个人虽然也不把你放在眼里，不过他们知道谨慎行事，这一点就比刘超强，所以可以给他们个机会，让他们知道不把你放在眼里的后果，如果他们是聪明人会向你表达善意的。”

王达似乎有所顿悟，他点头道：“我懂了，秦总，我知道该怎么做了。”

秦简看着王达，感觉一阵的心累，想要培养一个合格的管理者真的是不容易，不仅要给他们犯错的机会，还得一给在给，用公司的资源给他们的错误买单，不过这也没有办法，必须要去做，尤其是一个创业阶段的企业，更是要给员工成长的机会，只有这样他们才能跟着公司一起成长，成为公司的一部分。

这边处理了王达的小问题，秦简回到办公室把董静叫了过来。

在所有的员工中最不用秦简操心的就是董静了，这个工商管理毕业的女学生如今已经是一名合格的行政经理，把公司的事情处理的井井有条，让秦简可以专心的把心思放在产品上。

董静来到办公室一脸平静的道：“秦总，您找我。”

秦简摆下手示意董静坐下，沉声道：“公司下一步准备人员扩张，现有的办公场地已经远远不够了，你去和园区协商一下，把整层都租下来，另外在物流区租一间仓库，以后的产品不能在往公司搬了。”

董静点头表示自己知道了。

秦简继续道：“行政部这边把人力资源这块独立出来，人选你来定，以后还是归属于行政部。”

董家刚开始听到要把人力资源交出去，还有些黯然，不过随后就听到还是归自己管，当下便又平静了下来，她沉声问道：“秦总是准备大量招人了。”

秦简点头道：“目前公司的人太少了，跟不上即将到来的用户需求，所以招人是必须的。”

董静问道：“大概需要招收多少人？”

秦简敲了下桌子，粗略的算了一下道：“大概500人左右吧，主要是游戏团队，与销售团队。”

董静点头道：“我明白了。”

秦简继续道：“还有一件事情，你多留意法务方面的人才，以后公司对外的业务会很多，在法务方面必须要有团队进行把关，帮助公司杜绝法律方面的风险。”

董静闻言，眼睛一亮道：“秦总，我有一个好友就是学法律的，您看可以让她来试试吗？”

秦简皱眉，这法律方面的事情和其他东西不一样，一个合同的条款有的时候甚至能决定一家公司的生死，是绝对不能拿来给人练手的，一定的有一名老律师带着才行的，秦简当即拒绝道：“不行！”

董静没有想到秦简拒绝的这么干脆，有些不甘心的道：“秦总，您先听我说，我这个好友是秦州政法大学的硕士生，主攻的方向就是经济与民商，之前在九通律所实习，后来被律所的一名合伙人骚扰，她被迫离职，目前在做义务的法律援助。”

秦简闻言不由有些意动，这秦州政法大学号称政法界的黄埔军校，能在哪里硕士毕业这个基础能力肯定不会差，而这个九通律所号称通达九州无所不能，不管是刑事案件，还是经济类，只要他们接的案子都能摆平，能在里面实习，倒是可以考虑，至于是不是真的被骚扰一见便知。

秦简想到这里点了下头道：“行吧，那就让她过来试一下。”

董静欣喜道：“秦总，您放心，她肯定不会让您失望的。”

秦简不置可否，继续交待一些不太重要的事情。