第两百五十七章 越来越好的紫竹联盟(2/3)

见自己也不过刚进来，蓝总就已经猜到自己的来意，不由一愣，然后有些惊讶地问道：蓝总怎么知道？可话刚一出口，陈主管立马心道：哎，怎么自己见了蓝总跟见了什么似的。这自己是管人事的，最近公司也没什么大的调动，人家能不知道吗？亏自己还这么一大把年纪了，见了蓝总连这点眼力都没了。

也不等蓝总再说，陈主管接着又说道：其实也真是巧了，蓝总昨天下午刚跟我说要留意培训方面的人才，这今天上午就有人给我投简历并打电话要面试的。这不，刚刚我面试了一下他。觉得他还不错，就来请蓝总检查检查。说着，主动地将付明的简历递了过去，然后静静的等待蓝总的指示。

仔细地看了一遍，蓝总自语道：付明，年龄二十九，中专文凭，现无工作，年轻时曾在浩天待过，精通管理，培训各方面经验，并且开过星级连锁酒店。

呵呵，这次应聘的简历确实不错，不过我想听听他面试的时候怎么说？蓝总看过付明的简历后，呵呵一笑，对陈主管说道。

陈主管见状，一五一十的将刚才付明对自己所说的悉数给蓝总说了一遍，然后再次看着蓝总，准备聆听蓝总的指示。

哦？是吗？那家伙，哦，不对。嗯，是付明。他真如你刚才所说？

蓝总听完，杏目一挑，然后紧盯着陈主管问道。

嗯，是的。付明确实是这么对我说的，我同样是如此复述给蓝总的。陈主管肯定的说道。

既然如此，那么陈主管你的看法是？蓝总得到肯定的答复后，再次征询着陈主管的意见。

不敢，我对付明其实还是颇有好感的，认为可以让他一试。不过我想还需要蓝总在亲自面试对方一次，毕竟从年龄来看，二十九还是小了一点。而且培训师这方面我的经验也并没有蓝总您多。陈主管表达了自己的看法后，却仍是将话语权交回了蓝总的手中，末了又是不漏声色地赞了蓝总一番。

蓝总见状，心里不禁想道：真不愧是老狐狸，先是在上次面前果断的表达了自己的看法，让上司知道自己敢说敢做。然后再将决策的话语权不漏声色地交到上司手中，始终不会越俎代庖。最后在不着痕迹地对上司一阵溜须拍马。对上司大加赞赏。这么一来，成了就是举荐有功，反之也可以是自己这方面经验不足，总归是进退有度，可张可驰。

点点头，对陈主管说道：那这样，我明天下午三点钟样子会有点时间，你看跟他约下，行的话在跟我确认下。

陈主管见蓝总答复，便告辞说道：嗯，好的，蓝总。那您先忙，我过去跟他约一下。

嗯，好的。蓝总客气地说道。

。。。。

且说另一边，付明从月月鸟电子离开之后，因为小明这些天应聘是尽量上午约一家，下午再约一家。然后其他时间就是打开电脑或者各方面走动并打听所需要的资料，以备了解公司的信息。而今天虽然只是下午约到了一家，可明天上午却还有一家已经约好的需要前去面试。而月月鸟电子虽说跟其人事主管彼此互有好感，然却仍需再过老总的一关。

所以此时小明所面对的是选择是：要么将明天上午约的推掉，专心攻取月月鸟电子。要么明天照常应聘，同时月月鸟电子也持续联系着。

其实人生路上到处都有选择题，只不过是面向选择的不同，以及选择方式的不同罢了。

而小明此时所遇到的选择题其实对于很多人来说或许根本不算选择题，硬要说的话其实也只是个多选题。因为没有谁能保证站在小明的位置就一定能过的了月月鸟电子老总的这一关，所以为了有备无患下一家提前约好的公司为什么不去？甚至不光如此，就是在没有确切得到月月鸟电子或是其它公司的答复之前，都会想尽一切办法的尽可能多应聘几家公司，尽可能的多投出几份简历。这样不管怎样，总会有一家公司选择自己的时候。

可是如此一来，究竟是公司选择你，还是你选择公司，或者两厢情愿？而且小明应聘之前对所要前去应聘公司做的准备工作，如此一来又是否有必要吗？

对小明来说，每一次应聘其实不是应聘，而是上班。而既是上班，那么是否能够容许三心二意？是否能够对所做工作不去尽心？又是否能够时刻为自己留条后路？

不，答案当然是不。起码对小明，对此刻的小明来说是如此。因为小明不会去做三心二意，不会去做不尽全力的事情，起码此刻的小明是这样。

那么有人说，小明之前应聘不也是上午一家，下午一家？这样一来就不是三心二意了么？

呵呵，对于这个问题，就如同钓鱼一样，撒网的时候自然要撒得大一点，如此才能更快、更有效地捕到大鱼。而收网的时候，若是这边有动静了，却不去管它，还是继续扩大渔网的范围，那么最后结果会怎么样？鱼会在原地等你吗？

鱼没有动静之前，自然要多撒网，撒大网，可鱼有了动静之后，那么就要尽全力去尽快将它捕上岸，否则总有一天它会冲破大网，重新游回深处。

当然，用捕鱼作比喻，或许有人会觉得小题大做了，因为公司又不是鱼，谁说在等这个公司消息的同时，再去应聘那个公司，这个公司就不要你了？不现实，不是吗？

可是，此刻的小明要说的