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第三千四百六十七章 智能化无人化对于造船业不一(1/2)

第3467章智能化无人化对于造船业不一定是好事

……

讲到这里,吴浩顿了一顿,然后继续说道:“首先,我们可以对造船厂的生产线进行自动化改造,通过引入先进的机器人技术和传感器技术,实现生产流程的自动化。”

这样不仅可以大幅提高生产效率,还能降低人工成本和安全风险。”

“其次,通过信息技术对生产数据进行实时采集、分析和处理,我们可以实现生产过程的可视化、可控制和优化。

这将有助于提升生产管理的精细化和智能化水平。”

“最后,结合人工智能技术,我们可以对生产数据进行深度学习,不断优化生产流程和工艺参数,从而提高生产效率和产品质量。”

吴浩看着郑总,认真地说道:“当然,实现造船厂的智能化和无人化生产并不是一蹴而就的事情。这需要我们进行详细的规划、设计和实施。

造船业与其他制造业相比,有着其特殊的复杂性和工艺要求。

因此,在实现智能化和无人化生产的过程中,需要针对造船业的具体特点和需求,进行详细的规划和定制化的解决方案。

并且,也需要我们各方紧密合作,共同研究和探索,找到适合造船业的智能化和无人化生产方案。”

听到吴浩的话,郑总脸上的兴奋之色溢于言表。他深深地点了点头,沉声说道:“吴总的解释非常详尽,也给我们展示了一条可行的道路。智能化和无人化,这确实是未来制造业的发展趋势,我们造船业也不能落后。”

听到郑总的话,会场内的气氛一时间变得凝重而肃穆,每个人都在思考着吴浩的话语,以及这其中蕴含的深远意义。

他们知道,这不仅仅是一次技术的革新,更可能是一次行业的洗牌,一次对未来的深刻思考。

温长宏打破了沉默,他的声音坚定而有力:“吴总,您的规划非常具有前瞻性。

智能化无人化技术,对于提升我国海军舰船的建造速度和质量,有着不可估量的重要作用。”

听到二人的相继说话,罗凯也点了点头,冲着众人说道:“不可否认,智能化无人化在造船产业上面的应用无疑是非常有发展前景的,对于海军未来建设也将起到巨大的推进作用,意义非凡。

但是,我们也要清楚的认识到智能化无人化技术所带来的问题以及隐患和矛盾。”

讲到这里,罗凯扫视众人一圈,然后将目光落到郑总和周曾身上,开口说道。

“一旦船厂实现智能化无人化生产,这固然可以提高成产效率,缩短建造周期,节省成本,但也会带来一些新问题。

那就是这些熟练的建造人员,工人你们打算怎么处理,全部辞退?

其次,舰船不必其它产品,它的建造非常严格,并且还会根据需求随时发生变化,这一点智能化无人化技术能否满足需求。

最后就是费用,要想实现一个船厂哪怕是一个船台的智能化无人化生产设备改装,都是需要非常巨大的费用,这部分钱从哪里来,你们有没有能力承担。”

罗凯的话音落下,会议室内的气氛顿时变得有些凝重。

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他提出的问题,正是众人心中隐约担忧却又未曾明言的难题。

一时间,众人都陷入了沉思,仿佛可以听见每个人心中沉甸甸的忧虑。

相比于众人,吴浩神色却表现的十分轻松。虽然他清楚罗凯的担忧并非空穴来风,这些问题都是实现智能化无人化生产过程中必须面对的现实难题。

但是,这些其实与他没有太多的关系,说白了他只是方案,技术提供商,并不参与决策。

虽然整个造船业是一个非常大的蛋糕,但是吴浩却没有勇气,或者说不想去触碰。

因为一旦陷入进去的话,恐怕很难抽身。而且到时候很可能会羊肉没有吃到,反而惹了一身骚。

这种得不偿失的事情,他是万万不能做的。

就像是前面所讲的那样,这涉及到很多人的饭碗问题,吴浩可不想去背这个骂名,他也背不起啊。

不过面对众人那询问的神情,吴浩也没有选择退缩。反正这是非正式会议,又不会有什么会议记录,除了这道门,他可不一定会承认自己说的话。

所以他深吸一口气,迎向众人的目光,缓缓开口。

“罗主任提出的问题非常中肯,这些都是我们在推进智能化无人化生产过程中必须认真考虑的问题。”

吴浩看了罗凯一眼,然后冲着众人说道:“关于工人的问题,我们确实不能简单地将他们辞退。

我们会制定一系列的培训和转岗计划,确保他们在新的生产模式下也能找到适合自己的岗位。

同时,我们也会与各级地方上和相关部门和相关机构合作,共同为这些工人提供更多的就业机会和职业培训。”

说到这里,吴浩笑着说道:“当然了,这些都是明面上的话,实际上我可以非常清楚的告诉大家,一旦引入了这项技术,那么淘汰和辞退工人这是必然要做的事情,即便是这项技术带来了新的工作岗位,那也都是一些技术岗位,对于职业技能要求非常严格,并不是简单转岗学习培训就能够做到的。

更何况,在实现智能化无人化后,也不需要那么多岗位了,容不下这么多人。

所以可以预见,一旦应用这项技术,就会有大量的船厂工人面临失

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