第七百三十一章变化(2/2)

其实原本化为废墟的田野集团大厦已经高楼耸立，还是那栋六层的建筑，只不过现在的田野集团大厦四四方方看起来像是一个长方形的砖块立在那里，看起来十分的奇怪。

而这四四方方的田野大厦四个边，每一个都延伸出来一条直径为五米的圆柱体，看起来普普通通像是没有什么作用一样，但实际上张老费劲心思设计出来的东西怎么可能没有用，只不过大隐隐于市，让外人看不出的武器才最可怕。

田野集团的广场也变成了一个正方形，而且又扩建了一点，而田野大厦坐落在中间，大厦的后面是全部有几层特殊材料建筑而成的训练基地，而这个训练基地将田野集团的半个身子全部都包裹进去。

也就是说田野大厦的半个建筑镶入了训练基地当中，而还有另外的半个身子暴露在了田野广场上面，当然，这个训练基地只有三层楼那么高，同体乌黑，没有任何的窗口，也没有任何的装

饰，看起来就像一个四四方方的铁盒子。

而目前这个训练基地只是外面建成而已，里面还有很多设施还没有完善，可能要晚上这些，还需要一个月，而且面得田野广场已经正在紧锣密鼓的建造当中，而这也是普通工人的最后一个工作了，因为后面的事情都是由张老亲自带着队伍在实施。

剩余的那一些建筑基本上都说含着一些机关陷阱，而且有的地方还暗藏的密道，田野集团在招集工人和选择建筑公司的时候，不可能将他们调查的一清二楚，所以就只能让他们做表面，工作剩余的那一些细节就交给张老带的队伍去做。

虽然这样进度会慢一些，但是却可以保证田野集团的内部充满着神秘性，最主要的是田野集团，现如今内部人员依旧是他们的自己人，是由江南那一边经历过重重挑选，在训练才送过来的，即便是一个普通的员工，都要在江南那边任职半年，随后在经历过一些考验，才会送到东阳市。

否则的话，他们宁可不会要这些来路不明的职员，令缺勿乏，这永远都是杨奇选人的标准，特别是接触到他们核心的东西，更要小心一些。

别看田野集团现在规模这么大，但是实际上里面的职工也不过才几百只数，能者多劳嘛，而且他们把一些细节处理好之后就外包出去，所以他们的工作其实也没有紧密到不能休息的程度。

甚至他们每个星期都可以休息三天，假期也要比普通的公司要多出几天，可以说因为田野集团的人性化管理不仅留住了人心，还保证了他们的忠诚，让他们产生田野集团就是他们的家，不能容忍别人破坏的态度。

在麒麟阁杨奇可能会营造那一种紧张，激烈的氛围，甚至会让那一些战斗的人员互相切磋，让他们知道自己的不足，营造这一种竞争环境，对于追求力量的他们来说是最有用的催化剂，比用丹药催发出来的强者要好得多得多。

而田野集团杨奇就没有管理过，王依晨本来的管理方式是与阶级以此类推下去，合同和计划的机密程度也是从上到下逐渐的分配下去。

可以说之前王依晨是田野集团表面的最高决策者，随后是纳兰清雪和风云，随后在以此类推把计划逐渐地稀释再分配下去，落到了其他人的手中的时候，那一些合同其实已经被分为若干个部分被分开执行。

除非这一些人可以集中在一起，把这一个计划平和起来，否则的话很少，有人会知道这个计划真正是干什么的，其中的盈利究竟是多少目标人物是谁。

但是薇诺娜进入这个公司之后，却用了另外一种方式，她之前管理公司的时候并没有如此严格，毕竟欧米亚也不是想要有什么企图的，正正经经的生意人，即便被混入一些奸细，也是一些商业间谍，偶尔对欧米亚造成一些损失也无伤大雅。

可是通过这几个月的了解，薇诺娜也知道了田野集团对于杨奇的重要性，但她对现如今公司的管理方式还是觉得有些不妥，毕竟现在杨奇是要把力量和经济分开，才会分化为田野集团和麒麟阁，如果按照同样的管理方式，那么他们分开也就没有任何的意义，所以薇诺娜就改变了原本的管理制度，和王依晨商量之后才决定执行。

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